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平谷区开展新任乡村振兴协理员岗前培训

行业资讯 / 2022-07-09 00:00

本文摘要:为进一步提升乡村振兴协理员综合素质,强化下层干部人才队伍建设,助力乡村振兴战略的实施,克日,我区对2020年新招聘的33名乡村振兴协理员举行为期一周的岗前培训。    以多样的授课内容培育人才    此次培训邀请市、区党校教授、讲师举行集中授课和拓展训练。

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为进一步提升乡村振兴协理员综合素质,强化下层干部人才队伍建设,助力乡村振兴战略的实施,克日,我区对2020年新招聘的33名乡村振兴协理员举行为期一周的岗前培训。    以多样的授课内容培育人才    此次培训邀请市、区党校教授、讲师举行集中授课和拓展训练。

通过学习贯彻党的十九届五中全会精神、习近平新时代生态文明思想、制度优势是战胜疫情的法宝等,进一步提升政治思想站位;通过有效相同理念、方法与艺术,罗致传统文化气力、建设友善平谷,政务礼仪、心理疏导与压力治理、拓展训练等课程的学习,增强协理员的基本素质,使其尽快相识农村现状,掌握农村政策,尽早进入事情角色。    以创新的培训方法提升素质    培训重新任乡村振兴协理员开展事情需要出发、从农村的实际情况出发,接纳老师授课与学员互动相联合、集中听课与分组讨论相联合,课堂学习与现场教学相联合,科学制定教学计划,合理摆设培训内容,创新培训事情思路,注重培训实际效果。    此次岗前培训有利于新任职的乡村振兴协理员进一步相识国家生长计划宁静谷区情,历史文化、社情民意,融入下层事情大局,有助于提高政治思想站位,提升综合素质和专业能力,为下层干队伍伍生长注入了强劲的动力。

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(泉源:平谷区人力社保局)。


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